کافی است روی میکروفن بزنید و اجازه دهید ربات حدود یک دقیقه از صحب‌های فرد مورد نظرتان را بشنود. همچنین می‌توانید به جای استفاده از میکروفن، متن صحبت فرد را در کادر متنی ربات وارد کنید (در این حالت، عیناً واژه‌ها و عبارت‌های استفاده شده را وارد کنید). ربات شخصیت‌شناس با استفاده از سیستم تحلیل احساسات، حالات روحی فرد را تفسیر کرده و در اختیار شما قرار می‌دهد. با اطلاع از روحیات و خلقیات فرد مقابل می‌توانید سبک ارتباطی خود را متناسب با شخصیت او تنظیم کنید. برای این منظور می‌توانید از تراپی‌بات پلاتونیا (ChatGPT تراپیست) نیز راهنمایی بخواهید.
.
ویدیوی راهنمای ربات تحلیل شخصیت را ببینید
(اگر قادر به مشاهده‌ی ویدیو نیستید، نسخه‌ی فشرده شده‌ی راهنما را از اینجا دانلود کنید)
آیا تا به حال به این فکر کرده اید که در ذهن شخصی که با او صحبت می کنید چه می گذرد؟ انگیزه ها، ترجیحات، ترس ها و اهداف او چیست؟ چگونه می توانید از این اطلاعات برای برقراری ارتباط موثرتر و دستیابی به نتایج بهتر استفاده کنید؟ اگر پاسختان مثبت است، احتمالاً استفاده از ربات شخصیت‌شناس پلاتونیا، تجربه‌ای هیجان‌انگیز خواهد بود. این ربات، بازی را به نفع کسانی که می خواهند مهارت‌های مذاکره، قدرت متقاعدسازی و هوش اجتماعی خود را بهبود بخشند، تغییر می‌دهد.
ربات شخصیت‌شناس از دو مدل شخصیت‌شناسی برای تحلیل رفتار فرد استفاده می‌کند؛ مدل پنج عاملی صفات شخصیت (The five-factor Model of Personality) و نظریه‌ی روانکاوی فروید (Freud’s Theory of the Psyche)
الف- مدل پنج‌عاملی صفات شخصیت
مدل پنج عاملی شخصیت یا به اختصار OCEAN، از جمله رایج‌ترین روش‌های تجزیه و تحلیل شخصیت است است. این مدل شخصیت را به پنج ویژگی شخصیتی وسیع تقسیم می‌کند که فرد می‌تواند در مقایسه با افراد دیگر بالاتر یا پایین‌تر قرار بگیرد. این پنج عامل عبارتند از:
گشودگی (Openness)
گشودگی تقریباً نشان‌دهنده‌ی چگونگی پذیرش فرد نسبت به ایده‌های جدید و استحکام و پیچیدگی زندگی ذهنی فرد است. وجوه آن شامل کنجکاوی منطقی و تخیل خلاقانه است. افرادی که شاخص گشودگی بالایی دارند، عمدتاً افرادی خلاق هستند که همواره آمادگی آزمودن تجربه‌های جدید را دارند. این دسته افراد معمولاً به دنبال چالش‌های جدید بوده و از اندیشیدن به مفاهیم انتزاعی لذت می‌برند. در مقابل، افرادی که این شاخص در آنها پایین است، علاقه‌ای به تغییر نداشته و دنیاهای جدید را دوست ندارند، همواره در مقابل ایده‌های جدید مقاومت می‌کنند و از مفاهیم انتزاعی بیزارند.
وجدان‌گرایی یا وظیفه‌شناسی (Conscientiousness)
میزان وجدان‌گرایی فرد، بیان کننده‌ی میزان تمایل او به کنترل تکانه‌ها و رفتار مسئولانه است. این شاخص معمولاً به صورت تمایل فرد به رعایت نظم و ترتیب، قابل اطمینان بودن در محل کار یا دقیق بودن بروز می‌کند. افراد بسیار وظیفه‌شناس تمایل به سازماندهی فعالیت‌هایشان دارند و مراقب جزئیات هستند. این افراد برای هر کاری از قبل برنامه‌ریزی می‌کنند و به چگونگی تأثیر رفتارشان بر دیگران فکر می‌کنند. این دسته افراد، کارهای مهم را فوراً به پایان می‌رسانند و از داشتن یک برنامه‌ی مشخص لذت می‌برند. در سوی دیگر، افراد با درجه‌ی وظیفه‌شناسی پایین، علاقه‌ای به برنامه‌ریزی و ساختارمندی ندارند، کارهای مهم را به تعویق می‌اندازند و وظایف ضروری یا محول شده را انجام نمی‌دهند.
برونگرایی (Extraversion)
برونگرایی را می توان به عنوان سطح انرژی‌ای که فرد با آن در تعامل با جهان خارج و افراد دیگر است، تعریف کرد. جنبه‌های برونگرایی مواردی همچون اجتماعی بودن، جسارت، انرژی و اشتیاق عمومی فرد را شامل می‌شود. درونگرایی برعکس برونگرایی است (خجالتی بودن، که در مدل پنج عاملی گنجانده نشده است، با درون گرایی یکی نیست). فردی که شاخص برونگرایی بالایی دارد از بودن در مرکز توجه لذت می‌برد، شروع کننده‌ی مکالمه است، ملاقات با افراد جدید را دوست دارد و به آسانی دوستان جدید می‌یابد، دایره‌ی وسیعی از دوستان و آشنایان در اطراف خود دارد، از بودن در میان جمع انرژی می‌گیرد و قبل از آنکه فکر کند، حرف می‌زند. در مقابل اما، فرد درون‌گرا تنهایی را ترجیح می‌دهد، معاشرت زیاد برایش خسته‌کننده است، شروع مکالمه برایش دشوار است، از صحبت کردن بیزار است، قبل از شروع به صحبت در مورد هر موضوعی، فکر می‌کند و از بودن در مرکز توجه نفرت دارد.
سازگاری (Agreeableness)
این ویژگی شخصیتی شامل خصایصی همچون اعتماد، نوع‌دوستی، مهربانی، محبت و سایر رفتارهای اجتماعی است. افراد دارای سازگاری یا موافقت‌پذیری بالا علاقه‌ی زیادی به دیگران دارند و به آنها اهمیت می‌دهند، نسبت به دیگران احساس هم‌دلی بالایی دارند، از کمک به دیگران و مشاهده‌ی شادی آنها لذت می‌برند. در مقابل، افراد با شاخص سازگاری پایین، افرادی هستند بی‌توجه به علایق دیگران که علاقه‌ای به اطلاع از مشکلات دیگران ندارند. این افراد اهل توهین و تحقیر دیگرانند و برای رسیدن به آنچه می‌خواهند به سادگی از دیگران سوء استفاده می‌کنند.
روان‌رنجوری (Neuroticism)
روان رنجوری (که گاهی اوقات احساسات منفی خوانده می شود) ویژگی‌ای است که با غم و اندوه، بدخلقی و بی‌ثباتی عاطفی قابل تشخیص است. افرادی که شاخص روان‌رنجوری در آنها بالا است استرس بالایی را تجربه می‌کنند، دائماً نگران موضوعات مختلف هستند، کوچکترین موضوعات باعث رنجش و ناراحتی‌شان می‌شود، خلق و خوی بسیار متغیری دارند و علاقه‌ی زیادی دارند به موضوعات تنش‌آفرینی که در گذشته برایشان رخ داده است فکر کنند. در دیگر سو، افراد با روان‌رنجوری پایین قرار دارند که از ثبات عاطفی بالایی برخوردارند، با استرس به راحتی مقابله می‌کنند، به ندرت احساس غمگینی یا افسردگی می‌کنند و بسیار آرام‌اند.
ب- نظریه‌ی روانکاوی فروید
در نظریه‌ی روان فروید، ذهن انسان به دو بخش اصلی تقسیم می‌شود؛ ضمیر خودآگاه و ناخودآگاه. ضمیر خودآگاه شامل همه‌ی چیزهایی است که ما نسبت به آنها آگاه هستیم و یا می‌توانیم به آسانی در مورد آنها به آگاهی برسیم. در سوی دیگر، ضمیر ناخودآگاه قرار دارد که شامل همه‌ی چیزهایی است که خارج از آگاهی ما هستند اما همچنان بر رفتار ما تأثیرگذارند. آمال و آرزوها، امیدها، امیال و خاطراتی وجود دارند که بدون آنکه از حضورشان مطلع باشیم، تعیین کننده‌ی رفتار و خلقیات ما هستند.
روانشناسی فروید، ذهن را با کوه یخ مقایسه می‌کند. نوک کوه یخ که در بالای آب قابل مشاهده است، نماینده‌ی تنها بخشی کوچک از ذهن ماست در حالی که ناخودآگاه وسیع ما همچون توده‌ی عظیم یخ زیر آب غیرقابل مشاهده است.
نظریه‌ی فروید علاو بر این دو بخش اصلی ذهن، شخصیت انسان را نیز به سه مؤلفه‌ی اصلی تقسیم می‌کند: id، ego و superego
مولفه‌ی id ابتدایی‌ترین بخش شخصیت است که سرچشمه‌ی همه‌ی خواسته‌های اصلی ماست. آی‌دی کاملاً ناخودآگاه است و به عنوان منبع کل انرژی لیبیدینال عمل می‌کند.
ایگو (ego) جزیی از شخصیت است که با واقعیت سر و کار دارد و کمک می‌کند تا اطمینان حاصل شود که خواسته‌های id به شیوه‌هایی واقع‌بینانه، ایمن و با مقبولیت اجتماعی برآورده می‌شوند.
سوپرایگو (superego) بخشی از شخصیت است که تمام اخلاق و معیارهای درونی شده‌ای را که از والدین، خانواده و جامعه به دست می‌آوریم را در خود دارد.
چگونه از ربات تجزیه و تحلیل شخصیت استفاده کنیم؟
با ثبت‌نام در پلاتونیا ربات تحلیل شخصیت پلاتونیا در دسترستان قرار می‌گیرد. این ربات هوش مصنوعی ابزاری خارق‌العاده است که می‌تواند با بهره‌گیری از مدل‌های «پنج‌عاملی صفات شخصیت» و «روانکاوی فروید» با تحلیلی کوتاه از شخصیت گوینده به شما در درک بهتر دیگران و ایجاد رابطه سریعتر کمک کند. همچنین می‌تواند نقش یک راهنمای جامع برای دستیابی به راه حل های برد-برد و جلوگیری از تشدید اختلافات نظرها را بر عهده گیرد. اگر پدر یا مادر هستید و یا فروشنده، مدیر، وکیل، دانشجو یا معلم، می‌توانید مهارت‌های تعاملی خود را با این ابزار بهبود ببخشید.
با توکن‌های هدیه‌ی روزانه‌ی پلاتونیا، ربات شخصیت شناس را رایگان امتحان کنید. حدس می‌زنیم تجربه‌ی جالبی در انتظارتان باشد.
به خاطر داشته باشید، این ربات با توکن‌های ChatGPT کار می‌کند.
